厚生労働省では、11月を「過労死等防止啓発月間」と定め、過労死等をなくすためのシンポジウムやキャンペーンなどの取組を行っています。これは「過労死等防止対策推進法」に基づくもので、過労死等を防止することの重要性について、国民の自覚を促し、関心と理解を深めるために、毎年11月に実施されています。

 

「過労死等」とは･･･

（１）業務における過重な負荷による脳血管疾患・心臓疾患を原因とする死亡

（２）業務における強い心理的負荷による精神障害を原因とする自殺による死亡

（３）死亡には至らないが、これらの脳血管疾患、心臓疾患、精神障害

 

この月間中は、各都道府県において「過労死等防止対策推進シンポジウム」を行うほか、「過重労働解消キャンペーン」として、以下のような内容が実施されています。

 

①労使の主体的な取組の促進

過重労働解消キャンペーンの実施に先立ち、使用者団体や労働組合に対し、厚生労働大臣名による協力要請を行います。

②労働局長によるベストプラクティス企業への職場訪問等を実施

都道府県労働局長が、地域において長時間労働削減に向けて積極的に取り組んでいる企業へ職場訪問等を行い、長時間労働削減に向けた取組事例を収集し、広く紹介します。

③重点監督の実施

長時間労働が行われていると考えられる事業場等に対して重点的な監督指導を実施します。

④過重労働相談受付集中期間を設定

過重労働相談受付集中週間を設定し、都道府県労働局および労働基準監督署等において、労働相談と労働基準関係法令違反が疑われる事業場の情報を積極的に受け付けます。

⑤特別労働相談を実施

「過重労働解消相談ダイヤル」と「労働条件相談ほっとライン」の相談窓口で、電話による特別労働相談を実施します。

⑥過重労働解消のためのセミナー開催

企業における自主的な過重労働防止対策を推進することを目的として、10月から1月に「過重労働解消のためのセミナー」を実施します。

 

重点監督指導では、毎年多くの是正指導が行われています。毎年11月は、自社の労働時間を振り返る機会としてみてはいかがでしょうか。